A Prefeitura de Juiz de Fora (PJF), por meio da Secretaria de Assistência Social (SAS) e da Secretaria de Desenvolvimento Sustentável e Inclusivo, da Inovação e Competitividade (Sedic), promoveu, na quinta-feira (9), uma reunião com representantes de empresas locais com o objetivo de fortalecer ações de inclusão social e ampliar as oportunidades de inserção no mercado de trabalho. O encontro reuniu profissionais da área de Recursos Humanos para a apresentação de projetos voltados à promoção da cidadania e ao fortalecimento de vínculos entre o poder público e o setor produtivo.
Participaram da reunião representantes de empresas como MedQuímica, ABC da Construção, Encel Engenharia, BrasilCenter, Bahamas, LJ Consultoria, Pharmes Brasil, Bimbo do Brasil, CIEE Minas Gerais, Cercred e Victory Hotéis. O diálogo teve como foco a criação de parcerias que facilitem o encaminhamento de pessoas atendidas pelas políticas públicas municipais de assistência social, promovendo sua qualificação profissional e inserção no mundo do trabalho.
Durante o encontro, a gerente do Departamento de Emprego, Renda e Informações Estratégicas da Sedic, Vanessa Verdeiro, apresentou as principais iniciativas desenvolvidas pela secretaria, com destaque para o Banco de Talentos da Assistência Social, criado em parceria com a SAS. O projeto visa aproximar empresas e trabalhadores em situação de vulnerabilidade, promovendo a inclusão produtiva e o desenvolvimento social.
O supervisor de Promoção e Acesso ao Mundo do Trabalho da SAS, Chrystian Chaves, detalhou os eixos de atuação da secretaria, que incluem a capacitação profissional, o encaminhamento de beneficiários para vagas de emprego e o acompanhamento dos primeiros meses de inserção no trabalho. Ele também propôs que as empresas passem a compartilhar suas vagas diretamente com a SAS, fortalecendo o fluxo de informações e facilitando o processo de contratação.
Vanessa Verdeiro destacou a importância do encontro como espaço de diálogo. “Esse tipo de conversa é fundamental para entendermos as demandas do setor produtivo e para ajustarmos nossas políticas de inclusão às necessidades reais das empresas”, afirmou.
A subsecretária de Proteção Social da SAS, Cristiane Nasser, avaliou a reunião de forma positiva, ressaltando a importância da integração entre SAS e Sedic. “Com essa parceria, criamos um ciclo virtuoso de capacitação e empregabilidade, fortalecendo a inclusão social por meio do trabalho, que é o nosso principal objetivo”, concluiu.
Foto: Divulgação/ PMJF
